Trong bối cảnh thị trường đầy biến động, việc tìm kiếm sự ổn định từ bên trong là chìa khóa để tồn tại và phát triển. Cuốn sách “Khi mọi điểm tựa đều mất” mang đến những bài học vô giá về hạnh phúc và nội lực, giúp chúng ta định vị lại giá trị cốt lõi trong kinh doanh và cuộc sống.
1. Hạnh phúc không đến từ bên ngoài – mà từ bên trong
Người hạnh phúc thật sự không phụ thuộc vào tiền bạc hay thành công nhất thời. Tại VietPhone, dù thị trường khó khăn, chúng ta luôn giữ vững “trạng thái nội tâm vững” để dẫn dắt tổ chức.
2. “Cài đặt mặc định” hạnh phúc có thể thay đổi
Mức độ hạnh phúc có thể nâng cao thông qua luyện tập. Việc xây dựng văn hóa công ty tích cực, nói không với than phiền và đổ lỗi chính là cách chúng ta nâng cấp mức độ hạnh phúc mỗi ngày.
3. 90% hạnh phúc đến từ tư duy
Cách chúng ta diễn giải sự kiện quan trọng hơn chính sự kiện đó. Khi có khách trả mặt bằng, thay vì áp lực, hãy xem đó là cơ hội để tái cấu trúc và làm mới dịch vụ.
4. Chọn suy nghĩ tích cực mỗi ngày
Hạnh phúc là một sự lựa chọn có ý thức. Hãy bắt đầu mỗi sáng với câu hỏi: “Hôm nay có điều gì đáng biết ơn?” để kích hoạt nguồn năng lượng sáng tạo.
5. Biết ơn là chìa khóa mạnh nhất
Văn hóa VietPhone được xây dựng trên sự biết ơn: Biết ơn khách hàng, đồng đội và từng cơ hội nhỏ nhất. Người biết ơn sẽ luôn thấy đủ đầy.
6. Buông bỏ kiểm soát và chấp nhận
Chúng ta không thể kiểm soát thị trường nhưng có thể kiểm soát cách mình phản ứng. Phản ứng bình tĩnh trước mọi biến động giúp tìm ra phương án tối ưu nhất cho khách thuê.
7. Sống có mục đích (Purpose)
Các hoạt động thiện nguyện, CSR và hỗ trợ cộng đồng không chỉ là trách nhiệm mà còn là nguồn nội lực mạnh mẽ giúp đội ngũ có thêm năng lượng làm việc.
8. Cho đi nhiều hơn nhận lại
Hạnh phúc tỷ lệ thuận với sự cho đi. Việc tạo ra các chương trình học bổng và thiện nguyện giúp lan tỏa giá trị tử tế của thương hiệu VietPhone.
9. Môi trường ảnh hưởng đến hạnh phúc
Hãy chọn gần những người có “thái độ tốt hơn kỹ năng”. Một môi trường tích cực sẽ bảo vệ và nuôi dưỡng những tư duy đột phá.
10. Hạnh phúc là một kỹ năng cần rèn luyện
Hạnh phúc là một thói quen cần được ghi nhận và tri ân mỗi ngày. Khi kỹ năng này thành thục, tổ chức sẽ trở nên bất bại trước khó khăn.
Chiến lược phát triển thương hiệu VietPhone hạnh phúc
- Ổn định nội tâm: Lãnh đạo tự thân trước khi dẫn dắt tổ chức.
- Biến khó khăn thành lợi thế: Sử dụng tư duy tích cực để tìm ra kẽ hở của thị trường.
- Dịch vụ tử tế: Không chỉ cho thuê văn phòng, VietPhone tạo ra môi trường tích cực để con người phát triển.
“Hạnh phúc không đến từ hoàn cảnh – mà đến từ cách chúng ta lựa chọn sống mỗi ngày.” – VietPhone: Nơi làm việc tích cực và tử tế.
